【中国建材网】国资委网站26日就做好2013年中央企业管理提升活动作出通知。今年管理提升活动总体要求是:认真贯彻落实党的十八大精神和中央经济工作会议要求,以转变发展方式为主线,以提高质量和效益为中心,统筹推进专项提升,推动活动深入基层,切实做好控本经营,着力构建长效机制。
通知提出,保持生产经营稳定增长是2013年工作的基本要求。中央企业要始终坚持过紧日子的思想,大力推行精益管理,向管理要效益、要红利,实现效益合理增长。
关于做好2013年中央企业管理提升活动
有关工作的通知
各中央企业:
2013年是中央企业管理提升活动取得实效的关键一年,根据中央企业负责人会议和中央企业管理提升活动领导小组会议精神,确定今年管理提升活动总体要求是:认真贯彻落实党的十八大精神和中央经济工作会议要求,以转变发展方式为主线,以提高质量和效益为中心,统筹推进专项提升,推动活动深入基层,切实做好控本经营,着力构建长效机制。通过更加有力的工作,促进企业管理水平全面提升,为企业的科学发展奠定坚实基础。现就做好2013年管理提升活动的有关工作通知如下:
一、以对标为抓手,做实专项提升,确保重点突破
统筹推进专项提升,全面落实整改措施是2013年管理提升工作的重点。各中央企业要广泛开展与先进企业、先进指标的对标,明确差距,细化措施,认真整改,抓好落实。
1.进一步深化对标管理,找准提升方向。要紧紧抓住对标这一手段,结合企业管理实际,合理选择对标标杆,科学制定量化、具有挑战性的改进目标,通过对标传导市场竞争压力,促进专项提升工作深入开展。国资委相关厅局将针对13个专项提升领域分别提出量化的对标指标,并分批组织开展相关的培训研讨。
2.进一步细化工作方案,推进专项提升。要按照“四定四落实”工作要求,扎实做好专项提升方案的优化工作,做到工作再细化、措施再具体、重点再突出、推动再有力。要在全面推进前期确定重点提升领域的基础上,抓住3至5个制约和影响企业发展的关键领域,集中力量,重点攻关,确保取得突破。请各中央企业于3月15日前将细化完善后的专项提升工作方案和重点突破工作计划报领导小组办公室备案。
3.进一步加强实施过程的跟踪检查,做实专项提升。要通过多种形式加强对专项提升工作计划执行情况的检查,切实做到“二不减、三不降”,即不减少整改的工作措施、不减少解决问题的资源投入,不降低专项提升的预期工作目标、不降低整改措施的验收标准、不降低专项提升工作的责任考核,确保专项提升工作不走过场。
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