情商对于我们的生活的方方面面都是至关重要的，在如今的职场当中，我们常常面对着高压力的工作、还有复杂的人际环境。如果能够提升自己的职场情商，便能够为自己获得更多的成功的机会。那要如何提高职场情商呢？
在美国工商界中有这句话，“智商使人得以录用，情商使人得以晋升”的用人准则更是深入人心。如何提高职场情商？一起来看看这几条原则：
1. 不管遇到什么情况，先保持冷静
那些能够成大事的人，往往遇事冷静理智，而不是总是情绪化。
很多时候如果事情出现意外，出现没有办法控制的情形，我们难免会搞到焦虑不安和无助，甚至会止不住抱怨。但是这样子并不能帮助我们解决问题，只能被不良的情绪所困扰。
想一想，一个总是控制不住自己情绪的人是不是想要让人远离，一个整天各种抱怨的家伙能够得到上司的赏识吗？遇事不慌不乱、沉稳解决事情的人能够更赢得他人的尊重和信任。
2. 正确的沟通协调，可以注意你的说话方式
换位思考是提升情商的关键要点，在想要表达自己的意见或安排的同时又能考虑到别人的需求。
可以设身处地的站在对方的角度，想想对方现在的心理听到什么样的话会比较舒服，然后整理好语言再说。整理好语言是要正确的传达信息，避免说错话、表达得不够准确而产生误会，引起不必要的麻烦。
说话是一门艺术，好好说话是提高职场情商的重要步骤。
3. 管理好自己的个人职场行为，在正确的时间做正确的事情
无用功不仅白费力气而且又耗时间，所以要在正确的时间做正确的事情，知道该怎么做事情，才不会让自己的职场之路处处受限制。
工作的推进需要我们保持良好的工作心态、以工作目标为导向才能够更好的完成工作，花费过多的时间在无用的事情上容易让我们的情绪产生波动，产生冲动的决定或是说出不堪设想的话。
如果感知到自己很生气很愤怒的时候，不妨深呼吸几次之后再权衡问题。一个高情商的人不会做出快速而不经思考的反应。
一个人的情商决定着这个人能在这条路上走多远，以上就是关于如何提高职场情商的内容，希望对大家有所帮助。更多职场进阶法则，敬请关注五金圈（http://www.5jinquan.com/）。
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